请问74年出生的灵活就业人员是否要延迟退休？

74年出生的灵活就业人员退休政策需关注最新规定。分析：根据目前的政策动态，我国正逐步推进延迟退休政策，但具体实施方案及针对不同群体（如灵活就业人员）的详细规定尚未明确。因此，74年出生的灵活就业人员是否需要延迟退休，还需等待具体政策的出台。建议密切关注国家及地方相关政策发布，以了解最新动态。提醒：若政策明确后，您发现自身符合延迟退休的条件且对此有疑问或不满，应及时咨询法律专业人士或相关部门，以维护自身权益。
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具体操作：1.若政策明确灵活就业人员需延迟退休，应首先确认个人是否符合延迟退休的条件，如年龄、缴费年限等。2.若符合延迟退休条件，但个人有特殊情况（如健康问题、家庭负担等），可尝试向相关部门申请特殊照顾或提前退休。3.在申请过程中，务必保留好相关证据材料，如医疗证明、家庭收入证明等，以备不时之需。4.若政策实施过程中遇到不公平对待或权益受损，应及时向法律专业人士寻求帮助，通过法律途径维护自身权益。5.同时，建议灵活就业人员积极参与社会保障体系，确保在退休时能够享受到应有的福利待遇。
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处理方式：从法律角度看，面对可能的延迟退休政策，灵活就业人员可采取以下处理方式：一是主动了解政策，通过官方渠道获取最新信息；二是参与政策讨论与反馈，向相关部门表达意见与建议；三是咨询法律专业人士，了解政策对个人权益的影响及应对策略。选择建议：根据个人情况与政策内容，灵活选择处理方式。若政策对个人影响较大，建议优先考虑咨询法律专业人士，以确保自身权益得到保障。