离职员工工资多发要财务个人承担吗
舟山市刑事律师
2025-05-08
离职员工工资多发，财务个人通常不承担。依据《劳动法》等，多发工资属公司管理问题，非财务个人责任，不及时处理可能影响公司财务秩序及员工信任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资多发需处理。操作：1. 立即与公司财务沟通，确认多发事实；2. 协商解决方案，如退还或抵扣下期工资；3. 若协商不成，收集证据，向劳动监察投诉或申请仲裁。
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