合同到期离职人员月底解除劳动关系怎么办

合同到期月底离职，应依法解除劳动关系。根据《劳动合同法》，合同期满可终止，双方需依法办理离职手续。若不及时处理，可能影响劳动者就业及社保接续，用人单位也可能面临法律风险。
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合同到期离职需依法处理。具体操作：1. 双方协商一致，签订解除协议；2. 劳动者提前30天书面通知单位，到期后办理离职；3. 若单位有过错，劳动者可即时解除，并要求补偿；4. 无论哪种方式，都需确保社保、公积金等转移手续完备。
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合同到期离职，常见处理方式为协商或依法解除。若双方无异议，可协商解除并签署协议；若有争议，则应按《劳动合同法》规定，提前通知或依法终止，选择合适方式处理。