单位不发产假工资，我该如何维权？

单位不发产假工资违法，应维权。依据《女职工劳动保护特别规定》，单位应支付产假工资，未支付可投诉。不及时处理，将损害您的合法权益，影响经济和生活。
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单位不发产假工资，应维权。具体操作：1.参加生育保险的，要求生育保险基金支付；2.未参加的，要求单位按原工资支付；3.单位拒绝支付，向劳动部门投诉并准备证据；4.也可申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及证据；5.对仲裁不服，向法院起诉，维护合法权益。
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单位不发产假工资，可投诉或申请劳动仲裁。选择处理方式时，若希望快速解决，可先向当地劳动部门投诉；若需更正式的处理，可申请劳动仲裁，对结果不服还可起诉。