司机操作不当吊车伤害工人，雇主需赔偿。依据《民法典》，雇主对雇员在雇佣活动中的人身损害需承担责任。若不及时处理，可能导致法律纠纷及高额赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫吊车事故赔偿需分情况。操作不当致害，雇主先赔偿；雇员有过错，按过错分担责任；第三人致害，雇员可要求第三人赔偿或雇主补偿。具体操作需依实际情况进行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫吊车伤害工人赔偿，常见处理方式为协商、调解或诉讼。根据事故责任及损害程度，选择合适方式解决，协商不成可寻求法律援助或提起诉讼。
相关文章
保险公司上班培训13天不给发工资?
您在保险公司上班培训13天却未获得工资，这确实可能涉及违法行为。根据《劳动合同法》第八十五条的规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，属于违法行为。在此情况下，保险公司若未与您签订劳动合同或劳动合同中未明确培训
灵活就业社保已交两年，还需交多久才满足退休条件？
退休条件需视具体社保缴纳情况及规定而定。分析：根据我国现行法律规定，灵活就业人员的退休年龄一般为男60岁、女55岁，且需累计缴纳满15年社保。您75年出生，若按此规定，还需继续缴纳社保至满足年龄及年限条件。具体退休条件可能因地区政策差异有所不同。提醒：若
漏水过失造成2000元水费，能否与供水公司协商减免？
漏水过失导致水费增加，可与供水公司协商减免。根据《城市供水条例》，用水应计量收费，漏水非用户故意，可申请减免。不及时处理可能导致水费持续累积，增加经济负担。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 漏水
合同纠纷是否可以用不当得利起诉，想了解：我合同中有纠纷能否用不当得利起诉对方？
合同纠纷不一定能用不当得利起诉。依据《民法典》，若合同被确认无效，可适用不当得利。未及时处理可能导致权益受损，无法追回不当利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 合同纠纷处理方式多样，包括协商、
大学期间实习，学费还要交吗？
大学期间实习，学费仍需按学校规定缴纳。分析说明：从法律角度来看，学生与学校之间存在教育服务合同关系，学费是这一合同关系中学生应履行的主要义务之一。实习虽然是学生将所学知识应用于实践的重要环节，但并不改变学生与学校之间的教育服务合同关系，因此学
怎么让某某直接退款
您可与拼多多客服沟通协商退款。根据《消费者权益保护法》，消费者有权要求退货退款。若不及时处理，可能导致您的财产受损且维权难度增加。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 让拼多多退款常见方式有与客服协
身份证号码能否查询工作单位信息？
身份证号码不能直接查询工作单位信息。从法律角度看，身份证号码是个人隐私信息，受法律保护，未经允许不得擅自查询。若通过非法手段获取他人工作单位等敏感信息，将构成侵犯他人隐私的违法行为。当发现有人未经允许就获取了你的工作单位信息时，表明问题比较严
开朋友车发生碰撞，赔偿方案如何确定？
赔偿方案需依据实际损失确定。根据《民法典》等规定，赔偿涵盖医疗费、残疾赔偿金等多项费用。不及时处理可能导致法律纠纷及额外经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商、调解或诉讼
孩子对上学产生抵触情绪，学籍还能保留吗？
孩子对上学抵触不影响学籍保留。学籍管理基于学生身份，抵触情绪属个人心理，不影响学籍状态。若学校以抵触情绪为由威胁取消学籍，问题较严重，应及时咨询教育部门或律师。分析说明：学籍是学生在学校学习期间的身份凭证，记录了学生的基本信息、学习情况等。孩
我没有责任，对方有人受伤，现在保险公司让我签字不负责任，合理吗？
不合理。依据《道路交通安全法》，事故责任判定应由交警出具，保险公司无权直接决定。若签字可能损害自身权益，严重时将影响后续赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 不合理。应对方式：1.拒绝保险公司不合